用这个简单而有效的简历技巧为你的求职申请增加一个维度，增加你找到理想工作的机会。
除了技术、销售、市场营销、高管，实际上，任何类型的简历，二维码都是一个很好的选择。法律、金融和医疗等较为保守的职业可能是一个例外。
我的一些负责审阅简历的高级管理客户说，当他们看到一份有二维码的简历时，他们会立即被这份简历和候选人吸引，并想了解更多!
当你找工作的时候，你希望所有的工具都在你的掌握之中，没有什么是偶然的。如果你能用二维码这么简单的东西脱颖而出，为什么不试试呢?
什么是二维码?
首先是技术上的繁文缛节。
二维码，又称快速响应码，是一种连接到一组数据(如文本、数字、超链接)的二维条形码。它最初是为汽车行业设计的，由于其快速的可读性和与标准UPC条形码相比更大的存储容量，它获得了广泛的欢迎。它现在有很多应用，其中包括文件管理和各种营销-包括简历!
简历上使用二维码的好处
二维码可以让招聘经理的生活更轻松(相信我，你肯定想这么做的)，同时为你提供一个小小的“门户网站”。下面是二维码的一些功能。
授予即时访问您的数字档案
招聘经理会用他们的智能手机扫描你的简历二维码，即时获取你的姓名、徽标、联系方式、LinkedIn URL、网站、在线作品集、你的简历复印件以及任何你想让他们看到的信息。然后他们会把你指定的所有信息保存在他们的手机上，并将其同步到他们的硬盘上，这对你来说是一个额外的好处。
让你脱颖而出
它把你定位为额外的“技术通”，这对求职者来说不是一个小小的提升。如果你是一个技术专家，这是一个额外的奖励，但即使不是，招聘经理喜欢看到求职者在技术的前沿。
对抗年龄歧视
如果你担心你的简历“显示你的年龄”，有一个二维码表明你“酷”，技术成熟，创新和跟上时代。
有助于防止认错人
招聘经理会在谷歌上查询你的信息。为了确保他们不会在FBI通缉名单上找到与你同名的人，使用二维码可以确保他们直接联系到你——你的名字、联系方式、作品集、链接、简历、成就等等。
增加了额外的维度
对于那些想要展示大量特色的求职者来说，这些网站尤其有用，比如博客、商标、网站、社交媒体网站、在线作品集或视频。
可以追踪你的曝光率
通过专业的扫描跟踪软件和管理工具，您可以通过文本或电子邮件警报发现谁在何时何地扫描您的代码。这能帮助你从简历中判断出你的兴趣，并知道你的候选人资格是否“有吸引力”。
使用二维码激发招聘经理兴趣的聪明方法
现在你可能在想，“我到底要怎么用最有想象力的方式使用二维码，才能从一大堆简历中脱颖而出呢?”
- 首先，只要简历上有二维码(招聘经理不习惯看到的东西)，就会引发兴趣，我的一些高级高管客户已经证明了这一点。
- 你可以有创意!你可以使用装饰性的框架，在它们下面划线，用它们装饰整个简历页面。这样可以把更多的注意力吸引到代码上，同时也为简历增加了整体的视觉吸引力。我曾在简历上看到并创建过花哨的二维码——你可以用它们做任何事，实际上没有任何限制。
- 除了你的简历链接，你还可以附上你的参考资料表、出版物、价值定位、30-60-90天计划的链接——二维码可以让招聘经理大开眼界。
- 你可以在招聘会、社交活动和会议上分发印有二维码的名片——这肯定比拿出你的简历好多了!事实上，收信人甚至都不需要保留你的名片(你有没有试过在活动结束后再去找一张名片?)他们只需用手机扫描代码，然后，瞧!你的信息被保存了。
- 当你将在你的简历上二维码名片,别忘了把相应的URL链接你的简历,求职信,E-note(你有其中的一个,不是吗?)的电子邮件签名,在线bios,其他地方你要确定与移动设备或电脑可以访问。
小贴士:避免这些8简历错误这会让你出局的。
现在你可能会想，作为一名简历写手，我必须看到这些酷炫的小附加物，所有的时间都错了!实际上，我从未在我遇到的那些顽固的、老式的、过时的简历中看到过这些。这正是你为什么要在你的下一份简历中使用这个功能的原因。你想脱颖而出，不是吗?还记得我说过的那些高级管理人员，他们一眼就会被简历上的二维码所吸引吗?那是因为它们太新奇了!大多数人，仍然在使用石器时代的简历，不会有任何线索包括这些。是潮流!
再一次,虽然你可能把每一块数据和链接的简历本身(如电话号码、电子邮件地址、LinkedIn URL,在线组合)招聘经理扫描二维码时,显示的信息都在一个地方和存储在手机上或同步驱动很好的奖金!
二维码不会干扰ATS
以防你在想，“但二维码会干扰求职者的跟踪系统。”
它不会。
事实上，如今我们在简历上添加的花哨花哨的东西(如图表)都不会干扰ATS的工作，ATS只会用一些小格式化技巧将它们完全忽略。另外，我们知道超过90%的招聘人员都会去看简历原件。一个双赢的!
平面设计简历很流行
需要考虑的另一件事:在行业知识告诉我们,Z一代招聘人员,接管为婴儿潮一代和习惯看到图形、图标,和照片无处不在我们更深的进入数字化时代,越来越不感兴趣的无聊的旧黑白简历和期望看到一个更有趣的显示,宾果!
如何在简历中添加二维码?
只需简单的五个步骤，你就可以在简历上创建一个免费的vCard二维码，招聘经理只需扫描一下就能联系到你。
步骤1:进入巴豆二维码，选择二维码制作“vCard”选项卡。
第二步:输入你的信息和重要的联系方式，以便招聘经理联系你。
第三步:选择一种可以补充你简历设计的颜色。
第四步:添加一个“扫描我”的框架，让招聘经理扫描你的二维码。
第五步:下载二维码并添加到简历中。确保二维码的尺寸至少为2厘米× 2厘米(0.5英寸× 0.5英寸)，以保持可扫描。
现在在你的简历上加上一个二维码，坐下来，看着来电。
用二维码升级你的电子邮件营销策略